Giới thiệu sách
Tại Sao Chúng Ta Phải Đi Làm?
Trong guồng quay của thế giới hiện đại, con người dễ rơi vào vòng xoát của những deadline, KPI và kỳ vọng xã hội để rồi đánh mất ý nghĩa thực sự của lao động - thậm chí là hạnh phúc cá nhân để chạy theo “năng suất” và “hiệu quả”.
Điều này, khiến nhiều người trẻ rơi vào trạng thái chán việc - kiệt sức - mất phương hướng nghề nghiệp và câu hỏi “Tại sao chúng ta phải đi làm?” đã trở thành nỗi trăn trở của hàng triệu người lao động hiện đại.
“Tại sao chúng ta phải đi làm?” của Kishimi Ichiro - tác giả bestseller toàn cầu Dám bị ghét, ra đời như một lời đối thoại thẳng thắn nhưng đầy nhân văn, giúp người đọc nhìn lại ý nghĩa sâu xa của lao động, công việc và chính cuộc đời mình trong xã hội áp lực thành tích ngày nay.
Qua góc nhìn của nhà tâm lý học nổi tiếng Alfred Adler, tác giả dẫn dắt người đọc đi tìm thẳng vào câu hỏi gốc rễ: Đi làm để làm gì, ngoài việc kiếm tiền?
Cuốn sách được triển khai dưới hình thức đối thoại giữa một người trẻ hoài nghi về công việc và một nhà hiền triết, từ đó từng bước tháo gỡ những bế tắc rất quen thuộc của người đi làm hiện đại.
1. Giá trị con người hoàn toàn không nằm ở hiệu suất công việc
Tác giả khẳng định: giá trị cốt lõi của lao động nằm ở việc mang lại lợi ích cho người khác. Khi công việc tạo ra sự đóng góp - dù nhỏ - con người sẽ cảm nhận được ý nghĩa, thay vì chỉ xem đi làm như một sự chịu đựng đổi lấy lương.
2. Tự do nội tâm trong mọi hoàn cảnh nghề nghiệp
Chúng ta không hoàn toàn kiểm soát được môi trường làm việc, nhưng luôn kiểm soát được cách mình nhìn nhận và định nghĩa công việc đó.
3. Thoát khỏi bẫy so sánh và áp lực thành tích
So sánh sự nghiệp với người khác là nguồn gốc của bất mãn triền miên. Cuốn sách giúp người đọc hiểu rằng mỗi người có một “nhiệm vụ sống” riêng và thành công không cần được đo bằng địa vị, lương bổng hay tốc độ thăng tiến.
4. Làm việc như một cách trưởng thành về nhân cách
Lao động không chỉ rèn kỹ năng, mà còn giúp con người:
- Học cách chịu trách nhiệm
- Học cách hợp tác
- Học cách tạo giá trị cho cộng đồng. Từ đó xây dựng cảm giác tự tin và tự trọng bền vững, thay vì động lực ngắn hạn.
Với giọng văn điềm tĩnh, lập luận chặt chẽ và chiều sâu triết học, cuốn sách mang đến một góc nhìn mới mẻ: Đi làm không phải chỉ để kiếm tiền, mà để xây dựng một cuộc đời có ý nghĩa thông qua công việc.
Thông tin tác giả Kishimi Ichiro
Là một nhà triết học, nhà giáo dục trẻ em và nghiên cứu chuyên sâu về tâm lý học Adlerian. Ông được cấp chứng nhận chuyên gia tư vấn tâm lý ở các phòng khám tâm thần bởi Hiệp hội Tâm lý học Adlerian. Từ rất nhỏ, khi còn học trung học, Kishimi Ichiro đã đam mê nghiên cứu triết học Hy Lạp cổ, đặc biệt chú ý đến trường phái triết học Platonic. Đồng thời ông cũng chú trọng nghiên cứu tâm lý học của “một trong ba người khổng lồ của tâm lý học hiện đại” – Alfred Adler.
Triết gia Kishimi Ichiro tích cực nói và viết về đề tài tâm lý học Adlerian. Ông cũng là người tiên phong dịch những tác phẩm tâm lý học nổi tiếng của nhà tâm lý học Adler ra tiếng Nhật. Tiêu biểu như: Kojin Shinrigaku Kogi (Khoa học về cuộc sống) và Hito wa Naze Shinkeisho ni Naru no ka (Vấn đề về bệnh thần kinh). Ngoài ra, ông cũng viết cuốn sách Adora Shinrigaku Nyumon (Giới thiệu đến Tâm lý học Adlerian). Và ông cũng là đồng tác giả của nhiều cuốn sách nổi tiếng khác. Hiện nay, ngài Kishimi Ichiro đang làm công việc giảng dạy tâm lý giáo dục và tâm lý học lâm sàng tại Trường Đông y Meiji ở Suita, Osaka. Ông cũng có phòng khám tâm lý riêng tại Kameoka, Kyoto.
Sách Tại Sao Chúng Ta Phải Đi Làm? của tác giả Kishimi Ichiro, có bán tại Nhà sách online NetaBooks với ưu đãi Bao sách miễn phí và Gian hàng NetaBooks tại Tiki với ưu đãi Bao sách miễn phí và tặng Bookmark